Munkahelyi elsősegélynyújtó továbbképzés

Rohanó világunkban egyre több kihívással kell szembenéznünk és nem mindig tudjuk kezelni

ezeket a kihívásokat. Sajnos a balesetek, a sérüléssel járó tevékenységek nem minden esetben kerülhetők el.

Sokan abban a hamis biztonságtudatban élnek, hogy „engem semmilyen baj nem érhet”, azonban, ha a baj bekövetkezik, akkor „miért pont velem történt meg?”

A munkahelyek munkavédelmi követelményeinek minimális szintjéről szóló 3/2002. (II. 8.) SzCsM-EüM rendelet 20. § (1) bekezdés előírja, hogy minden munkahelyen a tevékenység veszélyességétől, illetve az ott dolgozók számától függően kialakított elsősegélynyújtó felszerelést, és a munkavállalók közül kiképzett elsősegélynyújtásra kijelölt személyt kell biztosítani.

Az gépjármű vezetői jogosítvány megszerzésének alapfeltétele a Vöröskeresztnél letett sikeres elsősegélynyújtó vizsga.  Joggal merül fel a kérdés, hogy aki rendelkezik gépjármű vezetői engedély az lehet-e kijelölt munkahelyi elsősegélynyújtó személy?

Sajnos több szempontot figyelembe véve, azt mondhatjuk, hogy nem.

Az egészségügyi vizsga csak a vezetői engedély kiadásának feltétele, önmagában nem jelent elsősegélynyújtó képzettséget.

A vizsga témája a közúti elsősegélynyújtás leszűkített területe.

A vezetői engedélyhez szükséges elsősegélynyújtó ismereteket csoportosan és igen kevés óraszámban sajátítják el a leendő járművezetők.

Az ismeretek megszerzése fontos, de a változások megismerése csak az elsősegélynyújtó továbbképzéseken érhetők el.

Ahogy a tudomány fejlődik, és új ismeretekkel bővül, úgy ez a szakág is folyamatosan változik.

Az idő múlásával a korábban megszerzett tudásunk mára már elavulttá válhat. Kutatások igazolják, hogy az ember annak

  • amit olvas             10%-át
  • amit hall               20%-át
  • amit lát                 30%-át
  • amit lát és hall      70%-át
  • amit mond            80%-át
  • amit csinál            90% -át képes megjegyezni.

Ezért fontos, hogy a munkavállalókat megfelelő elsősegélynyújtó továbbképzésben részesítsünk.

Szerző: Molnár József

Blog

  • Tűzvédelmi Szabályzat

    Hogy könnyítheti meg a tűzvédelmi szabályzat a cég tűzvédelmi munkáját? Munkáltató és munkavállaló számára egyaránt ismert lehet már a tűzvédelmi szabályzat (továbbiakban: szabályzat), mint dokumentum. A tűz elleni védekezés kiemelt helyen szerepel a munkáltató kötelezettségei között, ugyanis Magyarországon számos jogszabály foglalatoskodik a témával és ír elő különböző betartandó feladatokat. Azért, hogy a munkáltató eligazodjon mind…

  • Tűzvédelem irodában – Hogy kerülhetjük el a helyszíni bírságot hatósági ellenőrzéskor?

    Tűzvédelem irodában HOGY KERÜLHETJÜK EL A HELYSZÍNI BÍRSÁGOT HATÓSÁGI ELLENŐRZÉSKOR? Tűzvédelem – hatósági ellenőrzés Iroda bérlése esetén egy katasztrófavédelmi hatósági ellenőrzésen számos buktatóba futhatunk bele, ami akár jelentős helyszíni bírságot is vonhat maga után. A 259/2011. (XII. 7.) Korm. rendelet határozza meg a tűzvédelmi bírsággal sújtható szabályszegéseket. A rendelet kimondja, hogy elsőfokú hatóság a katasztrófavédelmi kirendeltség, így…

  • Merre tart a home office? – Távmunka vs. iroda

    A Home Office vajon mennyire volt jellemző a járvány előtti időkben a nagy irodákat fenntartó multinacionális vállalkozások körében, mint a foglalkoztatás egyik formája Magyarországon? – tehetjük fel a kérdést jogosan. Azzal a munkáltatók is és a munkavállalók is tisztában vannak, hogy a távmunka végzése mindkét félnek előnyös lehet. A munkáltató megszabadul egy viszonylag magas költséghányadtól,…

  • Csökkent a halálos munkabalesetek száma az agráriumban

    A Pénzügyminisztérium Munkavédelmi Főosztálya2017-ben „Fókuszban a mezőgazdaság – első a munkavégzés biztonsága” címmel kétéves országos munkavédelmi kampányt hirdetett. A kampány alapvető célkitűzése az volt, hogy az ágazatban tevékenykedő munkaadók, munkavállalók valamint a szakemberek figyelmét felhívják a biztonságos munkavégzésre. 2016-ban az agrárágazatban 18 halálos kimenetelű munkabaleset történt. A célzott munkavédelmi kampány eredményei már a 2017. évi…

  • Miért fontosak a munkavédelmi szolgáltatások?

    A munkavédelem olyan szabályrendszer, amely garantálja a szervezett munkavégzés biztonságát és az egészség védelmét. Ez a rendszer jogszabályokon, szervezeti előírásokon és intézményi szabályozásokon alapul. Legfontosabb célja, hogy a munkavállalók számára olyan környezetet teremtsen, amely biztonságos és mentes az egészséget károsító hatásoktól. A munkavédelem középpontjában nemcsak a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzése áll, hanem a…

  • Jogi eset

    Munkabaleset történt és a vizsgálat, az illetékes Kormányhivatal Hatósági Főosztály általi fizetési meghagyással zárult. Az alábbi cikkünkben ismertetünk egy munkabalesetet illetve az azt követő hatósági vizsgálatot, annak eredményét. Alapszituáció a következő: Csarnoképületben lévő, padozatba süllyesztett szállítószalag (felhordó szalag) melletti konténert kellett körülbelül 5 centiméterrel arrébb mozgatni. A konténer takarásában dolgozót (későbbi sérült) a munkahelyi vezető felszólította,…